
Betriebsärztliche Betreuung für Unternehmen in Essen und dem Ruhrgebiet — arbeitsmedizinische Vorsorge nach ArbMedVV mit digitaler Dokumentation.
CompDocs betreut Unternehmen in Essen und der Region mit Duisburg, Oberhausen, Mülheim, Gelsenkirchen und Bochum mit arbeitsmedizinischer Grundbetreuung nach DGUV V2, Pflicht-, Angebots- und Wunschvorsorgen nach ArbMedVV sowie Eignungsuntersuchungen. Unsere Betriebsärztinnen und Betriebsärzte sind Fachärzte für Arbeitsmedizin oder besitzen die Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin.
Alle Vorsorgen und Untersuchungen werden rechtssicher in CompDocs dokumentiert. Sie erhalten die Vorsorgekartei nach §3 ArbMedVV digital, jederzeit abrufbar und prüfungssicher für Aufsichtsbehörden und Unfallversicherungsträger.
Wir unterbreiten Ihnen ein transparentes Pauschalangebot — keine versteckten Zusatzkosten. Termine innerhalb von 14 Tagen buchbar.
Beratungsgespräch anfragenCompDocs betreut Unternehmen im Ruhrgebiet und Niederrhein mit Grundbetreuung nach DGUV V2, Pflicht-, Angebots- und Wunschvorsorgen nach ArbMedVV sowie Eignungsuntersuchungen – vollständig digital dokumentiert in unserer Vorsorgekartei.
Wir kennen die Branchenstruktur im Ruhrgebiet und Niederrhein. Unsere Fachärzte für Arbeitsmedizin decken die gesamte Pflichtbetreuung ab – von der Ersteinschätzung über G-Untersuchungen bis zur digitalen Vorsorgekartei nach §3 ArbMedVV.
RWE, E.ON, Evonik und Zulieferer: Eignung nach G25/G26, Höhentauglichkeit, Gefahrstoff-Vorsorge und arbeitsmedizinische Betreuung für Schicht- und Wartungspersonal.
Isocyanate, Lösungsmittel, Biomonitoring — G24/G26/G40 und ArbMedVV-Vorsorgen für chemienahe Produktion und Labortätigkeiten.
Duisport, Binnenhäfen, KEP-Dienstleister: G25-Eignung für Fahrer und Staplerfahrer, Nachtarbeitsvorsorge, Lärm G20.
Universitätsklinikum Essen, Alfried Krupp, Pflegeeinrichtungen: G42-Infektionsschutz, Hautschutz G24, Impfberatung und Mutterschutz.
Stadtverwaltung, Stadtwerke, Feuerwehr, Polizei: G26.3 Atemschutz, G41 Absturzgefahr, Bildschirm G37 für Verwaltung.
IKEA, Aldi, Karstadt-Areal, BeraterInnen: Bildschirm G37, Reisemedizin, Ergonomie-Beratung und Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung.
Sie bekommen von CompDocs die komplette arbeitsmedizinische Betreuung aus einer Hand – rechtssicher, digital und prüfungsfest.
Regelbetreuung nach DGUV V2, betriebsärztliche Grundbetreuung, Begehungen, Gefährdungsbeurteilung und ASA-Begleitung.
Pflicht-, Angebots- und Wunschvorsorgen nach ArbMedVV, Eignungsuntersuchungen (G25, G26, G37, G41, G20, G24 u.a.), Impfberatung, Mutterschutz und BEM.
Vollständige digitale Vorsorgekartei in CompDocs, API-Anbindung an HR-Systeme, automatische Fristen-Erinnerung und Audit-Export für Aufsichtsbehörden.
Reisemedizin, Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung, Suchtberatung, Ergonomie-Beratung sowie Telemedizin nach AMR 3.4.
Unsere Betriebsärzt:innen sind präsenz- und videobasiert in Duisburg, Oberhausen, Mülheim, Gelsenkirchen, Bochum und Dortmund im Einsatz. Für akute Anlässe garantieren wir Terminverfügbarkeit innerhalb von 5 Arbeitstagen, für Pflichtvorsorgen innerhalb von 14 Tagen.
CompDocs rechnet pauschal pro Mitarbeiter und Monat ab – keine versteckten Zusatzkosten, keine Stundenbudgets. Alle Pflichtvorsorgen, Begehungen und Dokumentation sind im Pauschalpreis enthalten.
Zusatzleistungen (z. B. G25, G26, G41, Impfungen) werden transparent nach Leistungskatalog abgerechnet.
Ein familiengeführter Maschinenbauer im Essener Westen benötigte kurzfristig vollständige arbeitsmedizinische Betreuung: G25 für Werkverkehr, G20 Lärm, G24 Hautschutz und G37 Bildschirm. CompDocs hat binnen 6 Wochen alle Pflichtvorsorgen durchgeführt, die digitale Vorsorgekartei angelegt und eine Wartungsbegehung DGUV V2 dokumentiert — Ergebnis: vollständige Audit-Readiness vor der nächsten BG-Prüfung.
Nach Vertragsabschluss starten wir regulär innerhalb von 14 Tagen mit Begehung und ersten Vorsorgen. Für Notfälle (Audit, BG-Auflage) sind Starts binnen 5 Arbeitstagen möglich.
Ja. Wir kombinieren Präsenztermine in Essen und Ruhrgebiet mit Telemedizin nach AMR 3.4 für geeignete Vorsorgen (z. B. G37 Nachuntersuchung, Beratung).
Ja, wir begleiten die Gefährdungsbeurteilung gemäß §5 ArbSchG inklusive psychischer Belastung – in enger Abstimmung mit Ihrer Fachkraft für Arbeitssicherheit.
Alle Vorsorgen, Begehungen und Beratungen werden rechtssicher in CompDocs dokumentiert. Sie erhalten die Vorsorgekartei nach §3 ArbMedVV digital, jederzeit abrufbar und prüfungssicher.
Ja. Wir übernehmen die bisherige Vorsorgekartei (soweit herausgegeben), führen eine Lücken-Analyse durch und stellen die laufende Betreuung ohne Unterbrechung sicher.
Wir analysieren Ihre Pflichtbetreuung, zeigen konkrete Lücken auf und unterbreiten ein transparentes Pauschalangebot für Essen und Ruhrgebiet.
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